IDOS weiterhin als familienfreundliches Institut zertifiziert

IDOS wurde zum fünften Mal in Folge als Institut mit langjähriger und nachhaltiger Vereinbarkeitspolitik mit dem Audit berufundfamilie als besondere Anerkennung zertifiziert.

 

Gleichstellungsbeauftrage Lisa Stefanutti mit dem Zertifikat berufundfamilie

© berufundfamilie. Gleichstellungsbeauftragte Lisa Stefanutti

Die gute Vereinbarkeit von Beruf, Privatleben und Familie stärkt die mentale Gesundheit der Belegschaft und trägt zu einer arbeitsfreundlichen Kultur unseres Instituts bei. Seit 2012 nimmt IDOS einen fortlaufenden Auditierungsprozess wahr. In diesem werden Maßnahmen und Lösungen gemeinsam mit der Belegschaft, der Geschäftsführung und Verwaltung in einem dreijährigen Rhythmus erarbeitet und ihre Realisierung jährlich überprüft.

Die berufundfamilie Service GmbH begleitet Unternehmen, Institutionen und Hochschulen bei der Umsetzung nachhaltiger Bedingungen von Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben mittels des von der Hertie-Stiftung initiierten Management-Tools. Am 18. Juni 2024 lud der Dienstleister zur 26. Zertifikatsfeier nach Berlin ins Haus der Deutschen Wirtschaft ein. Dort wurden die Einrichtungen gewürdigt, die in den vorangegangenen zwölf Monaten die angebotenen Auditierungen bzw. Dialogverfahren erfolgreich durchlaufen haben.

Zu den Gratulant*innen und Redner*innen auf der Zeremonie gehörten neben dem Geschäftsführer Oliver Schulz und der Zertifizierungsbeauftragten des Kuratoriums Prof. Dr. Dr. Helmut Schneider, die Präsidentin des Bundesverbands der Personalmanager*innen (BPM) Inga Drasfeld-Haase sowie die Bundesfamilienministerin und Schirmherrin des audits berufundfamile Lisa Paus. Die Redner*innen stellten heraus, dass die ausgezeichneten 306 Institutionen nicht nur Verantwortungsbewusstsein für ihre Belegschaft zeigen, sondern durch die familienfreundliche Personalpolitik auch als Vorbild fungieren und vom Wettbewerb profitieren.

Die Geschäftsleitung des IDOS bedankt sich bei allen Mitarbeiter*innen, die sich am Prozess beteiligten, bei der Bereichsleitung allgemeine Verwaltung und Gleichstellungsbeauftragten, sowie bei der Auditorin von berufundfamilie, Elena de Graat. IDOS freut sich auf die Umsetzung der gemeinsam erarbeiteten Ziele in den nächsten drei Jahren.

Leave Comment

Deine E-Mail-Adresse wird nicht veröffentlicht. Erforderliche Felder sind mit * markiert